驻市公安局纪检监察组以推动党组织标准化创建为抓手，找准党建工作与纪检监察体制改革、与监督执纪主业的“契合点”，实现了党建标准化建设与业务工作的深度融合。

 把常态化学习教育作为强化堡垒作用的关键举措。把学党章党规、学系列讲话作为经常性教育的基本内容，采取党课集中学、测试督促学、新兴媒体辅助学、撰写感悟深入学等有效形式，不断强化党员民警的思想根基和政治定力。对十九大报告、党章（修正案）和《监察法》进行了多次专题学习讨论，把学习内容同纪检队伍自身建设和执纪实践结合起来，推动全面从严治党落到实处。

 把丰富党员活动作为提升党建水平的有效载体。通过参观渡江战役纪念馆、赴市廉政教育展厅接受现场教育、与枞阳县贫困户结对帮扶、开展文明创建志愿服务等主题鲜明的党员活动，引导广大党员坚定理想信念、强化宗旨意识。在“讲重作”、“讲严立”等专题民主生活会中，严格按照学习研讨、征求意见、对照检查、开展批评、整改落实等环节，从严从实高标准开展。

 把队伍建设作为党建工作的重中之重。深入开展“4+1”岗位争先活动，先后有3名民警被评为全市公安机关“岗位标兵”；在每五年一次的全省纪检监察系统表彰中，纪检监察组获“全省纪检监察系统先进集体”荣誉称号；在全市纪检监察系统“岗位大练兵”活动中，支部系统组织学习党规党纪、法律法规及其他业务知识读本，全要素使用12项调查措施，经过4轮理论测试和审查调查谈话案例模拟比赛，获得“优秀组织奖”，两名同志被评为全市纪检监察系统“岗位专业能手”。

 把制度建设作为党组织标准化的有力保障。协同市公安局组织人事部门制定《党内谈话暂行办法》，分人、分类开展谈心、谈话活动，增强党支部的凝聚力和党员的组织归属感；组建支部微信群，实行党务“微公开”、事务“微传达”制度，促进党组织与党员即时交流工作情况，畅通上传下达渠道，实现扁平化管理；固化“用身边事教育身边人”的廉政教育机制，从近年办理的案件中选取8起违纪违法典型案例，先后拍摄警示教育片2部，编印并发放教育读本2套共计1200余册，筑牢了党员民警拒腐防变的思想防线。