今年来，市委组织部全面落实从严治部、从严律己、从严带队伍要求，通过抓牢党性教育，补足精神之“钙”，筑牢思想之“魂”，忠诚履行全面从严治党政治责任。

 以理论武装引领，使党性教育入脑入心。一是做实理想信念教育。部主要领导坚持每年上“七一”党课，教育引导广大干部职工争做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者。搭建“组工讲坛”平台，结合开展“讲严立”专题警示教育、“进基层、大调研、促提升”等活动，15名组工干部轮流上微党课，深学理论、精学业务，培厚政治文化土壤。二是做实廉政警示教育。组织部机关干部职工先后赴铜陵监狱、方苞陈列馆、吴汝纶纪念馆和左光斗陈列室等地，实地接受党性教育、家风家训教育和党风廉政教育，牢记初心和使命，做到自身正、自身净、自身硬。三是做实组工文化教育。开展“进组织部为什么、在组织部干什么、离开组织部留什么”党性大讨论、“我的岗位我负责、我的工作请放心”承诺践诺等活动，倡导和践行“我是组工人，就是不一样”的政治觉悟，部机关干部职工共计承诺践诺50余条，切实把“三严三实”根植于思想和实践中。

 以活动载体助推，让党性教育落细落实。一是搭建有文有彩的展示阵地。围绕“育家风•转作风•正部风”主题，在部机关开展“我的家风家训”征集活动，征集评选家风格言35条，唤醒心底家风记忆，弘扬家庭传统美德，带头以“有形”的“铁家规”涵养“无形”的“好家风”。二是搭建有声有色的读书阵地。以“诵读红色家书”“讲述入党故事”“好书荐读”阅读分享等活动为抓手，学习研讨《习近平的七年知青岁月》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》以及《领导干部要讲政德》等，做到“学习对照中有形，发言言之中有物”。三是搭建有力有行的实践阵地。聚力打造高素质专业化组工队伍，制定实施组工干部专业能力和组织工作质量“双提升”计划，组织开展“进基层、大调研、促提升”活动，谋划提出4个方面24项重点课题，促进干部职工在基层一线锤炼作风、砥砺品质、推动工作。

 以制度建设保障，为党性教育立规立矩。一是建立上下同心的推进机制。在全市率先出台“党员活动日”制度，坚持每月15日开展一次主题党日活动，突出党性党味，构建起政治学习阵地、党性锻炼熔炉、思想工作交流平台，今年已开展活动8期。二是实行正反双向的约束机制。制定以“十讲十不准”为内容的《部机关组工干部行为规范》，“十讲”划定行为标准，“十不准”划出负面清单，着力强化组工干部“必须为”和“不可为”规矩意识。三是落实内外关怀的激励机制。在部机关建立“政治生日”制度，明确每位党员的入党周年纪念日为其政治生日，每逢党员过“政治生日”，部机关党支部为其送上“生日寄语”，提醒党员铭记入党誓词、牢记党员身份、当好先锋表率。