“严规矩、强监督、转作风”专项行动启动以来，市交投集团坚持问题导向，着力在“学、查、改、立”四个环节上下功夫，重点解决“多、推、虚、浮”四大方面的问题，勇于向形式主义官僚主义开刀，推进活动不断取得新成效。

  载体创新力促会议文件“瘦身”。公司领导班子转换理念、改进作风，坚持少发文、少开会、开短会，尽可能精简会议，使基层有效减少会议，集中精力做好本职工作，把重点工作和工作重心放在为民办好事、办实事上。加大“互联网+政务”OA平台、QQ、微信等新媒介应用推广力度，以信息化、无纸化代替纸质文件，简化工作流程，提高工作效率，从“标”上解决“文山会海”问题。据统计，今年以来，公司召开会议次数同比下降22%，印发文件同比减少35%。

  作风建设力促工程项目“健身”。公司领导班子带头践行“一线工作法”，多次深入一线调研指导，全面了解工程建设情况和施工队伍的作风情况。工程部抽调2人长期进驻G347收费区等施工现场，协调解决施工单位、监理单位在施工过程中遇到的困难和问题，做到问题在一线解决、成果在一线体现、形象在一线树立。据统计，现已累计排查出影响项目进度各类问题8个，提出改进意见12条。

  教育培训力促干部职工“强身”。公司邀请市委党校教授作题为《加强党的政治建设，力戒形式主义官僚主义》的专题辅导讲座，使干部职工进一步增强了对整治形式主义官僚主义重要意义的认识，更加清楚了形式主义官僚主义的严重危害性和产生的根源，并就如何力戒形式主义官僚主义开具“药方”。