为推动派驻监督具体化常态化，市纪委监委驻市住建局纪检监察组主动作为，与综合监督单位建立工作联系机制，包含参加列席会议、信息资料抄送、依规监督检查、干部选拔任用、问题线索查处、强化协同协助和加强沟通协调等7大项内容，明确了30项具体措施。

一是明晰工作职责，推动沟通协商。在落实党风廉政建设责任制中，综合监督单位党组和驻市住建局纪检监察组要认真落实主责主业。综合监督单位党组将年度党风廉政建设、反腐败工作计划、落实主体责任情况等有关履职情况及时抄送驻市住建局纪检监察组，驻市住建局纪检监察组针对党风廉政建设发现的问题及时向综合监督单位党组反馈。

二是紧盯重点环节，强化日常监督。明确驻市住建局纪检监察组参加(列席)重大会议、监督重大活动、加强招投标和具体项目资金管理日常监督、开展专项监督检查和监督巡视整改等内容。在干部选拔工作中，严格履行选人用人监督职责，完善干部廉政档案动态管理，通过开展任前廉洁谈话，加强对干部履职尽责能力，廉政风险防控等方面内容的监督。

三是高悬执纪利剑，形成监督合力。根据干部管理权限以及组织关系等情况，对案件管辖、审理、处分决定执行等情况进行明确。综合监督单位收到反映所在部门领导班子及成员，内设机构、直属单位领导班子及成员和科级干部党风廉政建设方面问题线索，按照干部管理权限及时转驻局纪检监察组分类处置。