“工资终于到账了！”近日，在湖南省常宁市人社局接访室内，随着最后一笔欠薪发放完毕，累计30余万元工资款全部交到务工人员手中。顺利拿到薪水的背后，离不开常宁市纪委监委的努力。

今年以来，常宁市纪委监委将欠薪治理作为监督推动为民办实事的重点项目之一。市纪委监委紧盯欠薪问题易发多发的关键环节，联合人社部门等开展专项督导，比对应发工资数额、实际发放工资数额等流水信息，摸清200余个工程项目在工资发放方面的底数实情。

常宁市纪委监委采取一线监督、实地调查、约谈推进等方式，压实相关部门责任，督促问题解决。市纪委监委严格执行“一案三查”——既深入核查欠薪事实是否清楚、责任主体是否履职到位，又严肃倒查背后是否存在党员干部推诿扯皮、失职失责甚至利益输送等作风和腐败问题，以精准有力的问责倒逼责任落实。

通过“责任传导、线索挖掘、问责闭环”联动治理模式，常宁市纪委监委已累计推动妥善处置欠薪问题63起，为253名劳动者追回经济损失共计100.54万元。

在解决当下具体问题的同时，常宁市纪委监委坚持“治已病”与“防未病”相结合，推动建设长效机制。针对案件暴露出的审批监管漏洞和风险点，该市纪委监委监督推动人社、住建、财政等职能部门打破信息壁垒，实现数据互通共享，助推提升欠薪问题处理效率。