近日，江苏省常州市武进太湖湾旅游度假区管理办公室党组召开警示教育大会，深入剖析本单位发生的违纪违法典型案例，教育引导全体党员干部职工从身边人身边事中汲取教训。

此前，常州市武进区委第三巡察组对太湖湾管理办党组开展巡察，发现其下属的太湖湾旅游发展有限公司融资管理不严格，综合成本普遍超过政策规定。该区坚持纪巡联动、边巡边移边查，经过深入核查，发现该公司董事长杨某某在企业融资、工程建设等领域以权谋私、收受贿赂等线索，该区纪委监委随即对其立案审查调查并采取留置措施。

“要想精准发现问题，就得在巡前下足功夫，强化靶向监督。”该区纪委常委、区委巡察办主任顾忠泽介绍，为充分释放纪巡联动叠加效应，在巡察启动阶段，区委巡察办协同区纪委监委党风室、信访室、案管室、审理室召开巡前通报会，对相关来信来访、案件处置等信息科学分析研判，定制监督重点清单，助力巡察组精准锁定靶向。同时，在巡察过程中及时信息互通，强化协同。

以杨某某问题查办为例，巡察组进驻后，工作人员通过查阅凭证、个别谈话、实地走访发现，太湖湾管理办对太湖湾旅游发展有限公司监管缺失、监督虚化。该公司近年来开发建设诸多大型工程、举办数场大型活动，项目资源高度集中，权力的失控失管和制度失灵失效导致寻租滋生蔓延。区纪委监委收到该问题线索后，迅速整合力量同步进驻，截至目前，共发现关联风腐问题线索12条，立案审查7人，留置3人。

为确保巡察整改落到实处、见到实效，武进区纪委监委协同巡察机构对被巡察单位整改情况开展全过程闭环监督，实施动态跟踪问效。按照整改难度大、群众关注度高、涉及体制机制等标准筛选重点督办事项，向被巡察单位制发重点问题督办单，扎实做好“后半篇文章”。

与此同时，该区积极总结经验做法，从巡前精准对接、巡中速研快查、巡后跟踪问效三个方面明确9项具体工作机制，推动实现纪巡监督同向发力、重点同题共答、效应同频共振，切实提升监督质效。