“就医难”“就医远”是山区群众健康保障的一块“堵心石”。陕西省山阳县纪委监委紧盯县域内医疗卫生基础设施完善、村医队伍建设、相关保障政策落实等重点，压紧压实职能部门主体责任，督促改善群众就医环境，提升医疗卫生服务能力和水平。

在县纪委监委监督推动下，县卫健局牵头负责，成立县医共体管理委员会，将县域内公立、个体医疗卫生单位整合为紧密型医共体；深化人事薪酬、医防融合“两项改革”，激活内生发展动力；以党建引领、财政保障、硬件支撑、学科建设、帮扶协作、中医药发展“六个支撑”作为基础保障，靶向发力健全完善全县医疗卫生服务体系。

县纪委监委坚持问题导向，以“清单化监督+销号式整改”工作模式，压紧压实职能部门责任，督促县医共体管理委员会办公室结合县域实际，出台关心关爱村医九条措施、镇村一体化村医薪酬待遇管理办法，构建起“保障+激励+约束”的全链条管理体系。

村卫生室是基层医疗服务的“最后一公里”，也是联系服务群众的“重要窗口”。着眼农村医疗资源相对匮乏问题，县纪委监委推动为村卫生室配备心电图机、除颤仪、制氧机、智能化血压血糖血脂尿酸检测仪等医疗设备，同时，加强统筹协调，督促相关职能部门给予村医办公用房、办公设备等多方面支持保障。

“督建管”一体推进，强化基层医疗队伍建设。县纪委监委督促将村医队伍建设作为提升基层医疗卫生服务能力的重要抓手，在“督”上持续发力，通过大数据比对、实地走访等方式，跟进监督确保村医基本工资、绩效工资等各项待遇足额及时发放；在“建”上精准发力，督促县卫健局建立科学规范的村医评价、培训体系和刚性退出机制；在“管”上综合发力，畅通群众监督渠道，与县卫健局建立问题线索移交机制，形成共管合力。